業務内容
★ 駅徒歩4分以内
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特養でのケアプラン作成・運用管理業務
１．アセスメントの実施
２．サービス担当者会議の実施
３．ケアプランの作成・管理（モニタリングの実施）
４．送迎、介護スキル指導、育成業務
５．お客様「相談・連携・調整」と社内及び地域社会との連携業務
６．施設内における連絡・協議・調整業務
７．医療機関と情報共有や連携・行政への報告
８．稼働管理と営業活動
変更範囲：会社の定める業務
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特養でのケアプラン作成・運用管理業務
１．アセスメントの実施
２．サービス担当者会議の実施
３．ケアプランの作成・管理（モニタリングの実施）
４．送迎、介護スキル指導、育成業務
５．お客様「相談・連携・調整」と社内及び地域社会との連携業務
６．施設内における連絡・協議・調整業務
７．医療機関と情報共有や連携・行政への報告
８．稼働管理と営業活動
変更範囲：会社の定める業務
※本求人は、株式会社レガートによる職業紹介での求人ご紹介となります
募集要項
| 職種 | 特養施設ケアマネジャー（兼生活相談員） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 変形労働時間制 |
| 就業時間 | (1)9時00分〜18時00分 |
| 時間外 | 月平均10時間 |
| 休日 | その他 / 月９日 ２月は月８日 |
| 給与 | 月給：261,500円 〜 301,500円 固定残業：なし 賞与：あり 3ヶ月分 賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） 月額（ａ＋ｂ）261,500円〜301,500円 |
| 試用期間 | 試用期間：なし |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） / 月額 26,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 転勤 | なし |
| 再雇用 | あり |
| 学歴 | 必須 / 高校以上 |
| 年齢 | 18歳～ ※労働基準法第61条 |
| 就業場所 | 兵庫県姫路市城東町竹之門 |
| 沿線・最寄駅 | ＪＲ播但線 京口駅 から 徒歩4分 |
| 勤務先名 | 姫路弘寿会ﾗｲﾌｻﾎﾟｰﾄひめじ |
| 勤務先本社所在地 | 兵庫県姫路市城東町竹之門6番地 |
| 勤務先事業内容 | 各フロアやユニットリーダー職は平均３０歳の若い職場です。みんなと一緒に「やりたいケア」を提案・実現してみませんか。その人らしく過ごせるケアを目指し、自分磨きしましょう。 |
| 勤務先従業員数 | 107人 |
| 選考について | 選考方法 書類選考の上、面接を致します 選考日時 随時 選考結果通知 面接から1週間 |
| 応募書類等 | 施設により異なります。まずはお気軽にお問い合わせ下さい。 |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 |  株式会社レガート |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 小西 啓介 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区久太郎町4丁目1-3 大阪センタービル６F |
| 事業内容 | 有料職業紹介 ※法人の方へ こちらはハローワーク求人（求人情報提供サービスを可とされている求人）の場合がございます 掲載停止希望の施設様はこちらからお願い致します https://x.gd/jNsVU |
| 設立年月 | 2019-07-01 |
| 電話番号 | 06-6195-2916 |
